Ücret Dengesizliği Çalışma Barışını Bozdu!
İki toplu sözleşmedir masada genel hükümlerde ve zam oranında uzlaşamıyoruz. Bu şartlarda uzlaşmak sendikacılığımızı sorgulatır, emek mücadelesini değersizleştirirdi. Uzlaşmadık ve imzalamadık.
Ücret dengesizliğinden hareketle çalışanlar ve statüler arası kıyas her geçen gün artırıyor.
Eğer önlem alınmaz ve belirli bir projeksiyonla paket halinde çalışılmaz ise ileride çok daha büyüyecektir sorun. Ötelemek günü atlatabilir ama ilerisini asla rahatlatmaz.
Ekonomik şartlar dikkate alınmadan yapılan ücret zammında adalet gözetilmiyorsa sorun daha çetrefilli hale gelir.
Kamu görevlileri ortamı, bölgesel şartları en iyi okuyan ve anlayan insanlardır. Her memurun anlamadığı şey eline geçenden, aldığından ziyade adaletsizliktir. Kamuda ücret dengesizliği emekçileri bir birine düşürüyorsa, okumak, dirsek çürütmek, ömür tüketmek, kariyer yapmak değersizleşiyorsa, bu durum aynı zamanda kamu güvenliği sorunu oluşturur.
Çalışma barışı çatışma yarışına döner. Yetkili konfederasyon olarak emekçiyi ve emekliyi temsil ile masada elimizden geleni ortaya koyduk. Dilimizin döndüğünü ifade edip, eylemlerle görülmesi gerekeni gösterip, hakemsizliği ise fotoğrafladık.
Evet imzalamadık. Bu şartlarda imzalayamazdık.
Gelinen noktada haklılığımızın resmidir ücret kıyasları ve kamuda yaşanan ücret dengesizliği. Bu aşamadan sonra çözümü açıkladık. Kamu Personel Sisteminde 10 Başlık/20 Konu Reform Önerisi paketimiz işin özeti
https://memursen.org.tr/dosyalar/Y-D-1774638275.pdf , Kamu Personel Sistemi [Tarihçe-Tespit-Teklif] Raporumuz ise
https://memursen.org.tr/dosyalar/kamupersoneltarihcetespit.pdf genelidir. Kamuda sorunun ötelendiği her gün kayıp, daralan her zaman dilimi sosyal maliyettir. Reformist hükümete soruna eğilmek, konuyu ötelemek değil öncelemek düşer. Devasa sorunların içinden çıkan hükümet bu sorunda boğulmayacak bir hükümettir. Buna inanıyor ve bir an önce sorun içinden çıkılmaz hale gelmeden müdahale ve konuyu müzakere istiyoruz.
“Gücümüz Örgütlülüğümüz” Diyerek Sendikamızı Büyütmeye Devam Edeceğiz Bir elin ataleti yerine iki elden çıkacak sedanın hasretini bitirmek için,en uzun yolculukların bile ilk adımla başladığı şiarıyla yola çıkışımızın 35. yılına yol aldığımız şu günlerde tüm teşkilatlarımızla örgütlü gücümüzü büyütmeye devam ediyoruz. 450 Bin’e yaklaşan üye sayımızla eğitim öğretim ve bilim hizmet kolunun Genel Yetkilisi, ülkemizin en büyük sendikasıyız. Şube toplantılarımız çerçevesinde katıldığımız Eğitim-Bir-Sen Ankara 6 No’lu Şubemizin “Eğitim ve İstişare Toplantısı” güçlü bir katılım ve yüksek bir heyecanla gerçekleşti. Güzel, disiplinli ve verimli toplantı için Şube Başkanımız Uğur Kolsuz’un şahsında şube yönetimimizi, ilçe temsilciliklerimizi, komisyonlarımızı ve her biri birer uç beyimiz olan işyeri temsilcilerimizi ayrı ayrı tebrik ediyorum. Eğitim-Bir-Sen; hak, emek ve adalet mücadelesini kararlılıkla sürdüren, değerlerinden taviz vermeden büyüyen bir teşkilattır. Dün olduğu gibi bugün de yarın da eğitim çalışanlarının sesi olmaya, kazanımlar üretmeye ve güçlü yarınlar inşa etmeye devam edeceğiz. “Eğitim-Bir-Sen varsa umut var, emek var, kazanım var
https://ebs.org.tr/storage/publication/697faf7825ca31769975672.pdf örgütlü mücadele ile gelecek var!”