“Deprem Bölgesindeki Kamu Görevlilerinin Sorunları ve Çözüm Önerileri” Raporu

DEPREM BÖLGESİNDEKİ KAMU GÖREVLİLERİNİN SORUNLARI ÇÖZÜLMELİDİR

12’den fazla ilimizi etkileyen, büyük yıkıma ve can kaybına neden olan Kahramanmaraş merkezli 6 Şubat Depremleri üzerinden 1 yıl geçti. Bölgenin tekrar inşası, konutların yapılması, yaşam alanlarının kurulması ve başta sağlık ile eğitim hizmetleri olmak üzere kamu hizmetlerinin eksiksiz yürütülmesi noktasında kamu görevlilerimiz büyük gayret göstermiştir.

Bu süreçte binlerce kamu görevlimiz; depremzede konumunda yer alırken aynı zamanda görev ve sorumluluk bilinciyle kamu hizmetini eksiksiz sunmak için önemli mücadele verdi. Memur-Sen olarak; Asrın Felaketi depremler sonrasında bölgede yer alan kamu görevlilerimizin yaşamış olduğu sorunların tespiti ve çözüm önerilerinin belirlenmesi amacıyla Genel Başkan Yardımcılarımızın yer aldığı 2 farklı heyet oluşturarak bölgeye ziyaretler gerçekleştirdik.

Ziyaretler sonrasında; genel ve il bazlı olarak yaşanan sorunların çözümüne ilişkin “Deprem Bölgesindeki Kamu Görevlilerinin Sorunları ve Çözüm Önerileri” Raporumuzu yayınladık.

Deprem bölgesindeki kamu görevlilerimiz;

Kurumların bildirim yapmaması ve diğer nedenlerle ödenmeyen deprem tazminatı ve fazla çalışma ücretinin ödenmesini,

Tazminat ve fazla çalışma ücretinin süre, kapsam ve miktar yönünden artırılmasını,  

Ailesini şehir dışına göndermek zorunda kalmış fakat kendisi konteynerlerde konakladığı için kira desteği alamayan kamu görevlilerine yönelik ivedi düzenleme yapılmasını,

Kira yardımı tutarlarının ve sürelerinin artırılmasını,  

Sağlık, teknik ve idari alanda personel istihdamının artırılmasını ve tayin, geçici ve sürekli görevlendirme uygulamalarının kapsamının genişletmesini,  

Geliştirme Ödeneği gereğince deprem bölgesindeki iller özel olarak düzenlenerek deprem bölgesindeki kamu görevlilerine (üniversite idari personeli de dahil) en üst tavandan ödenmesini,  

Deprem bölgesindeki kamu görevlileri başta olmak üzere kadroya geçen personele 3+1 sınırı uygulanmamasını, eş tayin hakkından faydalandırılmasını,  

Kamu görevlileri için öncelikle konut sorunu çözülmesini,

TOKİ ve benzeri kurumlar aracılığıyla kamu görevlileri için ayrı konut projeleri hayata geçirilmesini,  

Deprem bölgesindeki kamu görevlilerine yemek hizmetinin sunulup sunul(a)madığına bakılmaksızın nakdi yemek yardımı yapılarak mağduriyetin önlenmesini,  

Konteyner kentlerin yönetimi için kamu görevlilerine verilen görevler nedeniyle ilave ücret ödenmesini ya da görev verilmemesini,  

Deprem bölgesindeki kamu görevlilerinin Gelir Vergisi Oranlarının %15’e sabitlenmesini,  

Hizmet puanlarının tavandan ödenmesini bekliyorlar. İfade ettiğimiz bu konular başta olmak üzere raporumuzda da bahsettiğimiz gibi bir çok sorunun çözüme kavuşturulması gerekmektedir.

Bölgedeki sorunların; gerek ilgili kamu kurum ve kuruluşlarının yöneticileri gerekse de Kamu İşvereni tarafından görüleceğine inanıyor, zaman kaybedilmeden bir an önce çözüm için adımlar atılmalı diyoruz.

“Deprem Bölgesindeki Kamu Görevlilerinin Sorunları ve Çözüm Önerileri” Raporu için tıklayınız.